以下是:深圳市福田區(qū)ISO認(rèn)證、ISO認(rèn)證廠家直銷-值得信賴的產(chǎn)品參數(shù) 
	
 
品牌
博慧達(dá)
地址
深圳
業(yè)務(wù)范圍
全國(guó)
范圍
ISO認(rèn)證、ISO認(rèn)證-供應(yīng)范圍覆蓋廣東省、深圳市、福田區(qū)、羅湖區(qū)、南山區(qū)、寶安區(qū)、龍崗區(qū)、鹽田區(qū)、橫崗街道、平湖街道、南山區(qū)、坂田街道、光明區(qū)、觀瀾街道、西麗街道、龍崗區(qū)、民治街道、沙井街道、石巖街道、公明街道、坪山區(qū)、松崗街道、梅林街道、蛇口街道、羅湖區(qū)、龍華街道、福永街道、大浪街道、南頭鎮(zhèn)、東門街道、布吉街道、坑梓街道、大梅沙社區(qū)、沙頭角街道、寶安區(qū)、西鄉(xiāng)街道等區(qū)域。
	
  
 
【博慧達(dá)】持續(xù)拓展產(chǎn)品矩陣，現(xiàn)有龍華ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證多年實(shí)力廠家、沙頭角ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證精心、南山ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證嚴(yán)選好貨等，滿足不同場(chǎng)景需求。ISO認(rèn)證、ISO認(rèn)證廠家直銷-值得信賴,博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢(深圳市福田區(qū)分公司)為您提供ISO認(rèn)證、ISO認(rèn)證廠家直銷-值得信賴的資訊,聯(lián)系人:宋明熙,電話:【0527-88266888】、【17768165506】。  廣東省,深圳市,福田區(qū)  福田區(qū)位處深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)中間區(qū)域，介于東經(jīng)113°59′～114°06′，北緯22°30′～22°36′之間，總面積78.66平方千米，約占深圳市總面積4%，擁有深圳中央商務(wù)區(qū)。主要由中心城區(qū)和深南大道兩側(cè)帶狀經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)域及部分丘陵、山地、海灘組成，地形北高南低，位于北回歸線以南，屬亞熱帶海洋性氣候區(qū)。




  
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以下是:深圳福田ISO認(rèn)證、ISO認(rèn)證廠家直銷-值得信賴的圖文介紹 
深圳福田博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司一家專業(yè)做 ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證的公司。的員工，先進(jìn)的技術(shù)，精良的設(shè)備，嚴(yán)格的管理是公司得以不斷發(fā)展養(yǎng)大、產(chǎn)品能夠贏得用戶依靠的根本所在?！?、可靠、專業(yè)”是我們生產(chǎn)精神和服務(wù)信念。十幾年來(lái)，深圳福田博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司在吸取國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和工藝的基礎(chǔ)上，集多年來(lái)在衡器行業(yè)的智慧和經(jīng)驗(yàn)，產(chǎn)品的精度、穩(wěn)定性、可靠性居全國(guó)領(lǐng)先地位。



	降低質(zhì)量成本，提高企業(yè)利潤(rùn)。   質(zhì)量成本=成本+鑒定成本+失敗成本， 其比例關(guān)系為：1：10：100（員工教育成本是成本，質(zhì)量檢驗(yàn)成本是鑒定成本，不合格品費(fèi)用是失敗成本。）以上比例意味著投入一元錢做質(zhì)量的事先，將減少10元的檢驗(yàn)費(fèi)用，減少100元不合格品給企業(yè)帶來(lái)的損失。企業(yè)在質(zhì)量控制上投入 的成本和適當(dāng)?shù)蔫b定成本，建立更穩(wěn)定的質(zhì)量保證基礎(chǔ)而盡量減少甚至杜絕失敗成本，創(chuàng)造企業(yè) 利潤(rùn)。 


	促使企業(yè)質(zhì)量管理走上規(guī)范化、程序化、法制化的軌道。ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的核心是建立文件化質(zhì)量體系。書面規(guī)定了必須的質(zhì)量要素內(nèi)容及實(shí)施程序。要求管理人員、操作人員和驗(yàn)證人員都必須按文件執(zhí)行并加以記錄。標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施保證企業(yè)的質(zhì)量管理水平與世界等同。 




	(1)首先要識(shí)別銀行ISO服務(wù)質(zhì)量管理體系所包含的過(guò)程。銀行質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程有四個(gè)方面：一是關(guān)于管理活動(dòng)方面的大過(guò)程，它重點(diǎn)要求銀行的管理層如何圍繞本行的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行管理。如方針的制定和評(píng)審、目標(biāo)的分解和考核、職權(quán)的明確和溝通、工作計(jì)劃考核總結(jié)、管理評(píng)審等；二是關(guān)于銀行資源配置方面的大過(guò)程，它要求銀行必須圍繞服務(wù)質(zhì)量的，合理配備資源，這里的資源是指人力資源、基礎(chǔ)設(shè)施、工作環(huán)境、資金、息等資源，并管理好這些過(guò)程；三是關(guān)于銀行服務(wù)提供方面的過(guò)程。比如，銀行為儲(chǔ)戶匯款業(yè)務(wù)，它就由兩個(gè)基本的過(guò)程所組成：①儲(chǔ)蓄柜受理這筆業(yè)務(wù)的操作過(guò)程；②儲(chǔ)蓄柜將操作結(jié)果呈交給電子聯(lián)行柜，實(shí)行跨行匯兌結(jié)算過(guò)程。匯款業(yè)務(wù)的這兩個(gè)過(guò)程，只要其中一個(gè)失控，都會(huì)影響到這位儲(chǔ)戶的滿意程度。四是關(guān)于測(cè)量、分析和改進(jìn)的大過(guò)程。其目的就是要對(duì)質(zhì)量管理體系進(jìn)行監(jiān)視和改進(jìn)，以增強(qiáng)顧客滿意。

    (2)在確定好ISO所包含的過(guò)程以后，要對(duì)這些過(guò)程進(jìn)行定位，哪些過(guò)程在前，哪些過(guò)程在后，如何處理過(guò)程之間的內(nèi)在聯(lián)系和相互作用?？梢岳镁仃囀搅鞒虉D來(lái)表示各過(guò)程之間的關(guān)系。







    iso9001:2015\iso14001:2015\OHSMS18001:2011認(rèn)證體系因所涉及的范圍、目的、對(duì)象不同，有多種類型的評(píng)價(jià)方法，包括內(nèi)部、外部審核和自我評(píng)定方式。

一、體系評(píng)價(jià)類型

    內(nèi)部審核―第方一評(píng)價(jià)。

    顧客或相關(guān)方審核―第二方評(píng)價(jià)。

    認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核―第三方評(píng)價(jià)。

    管理評(píng)審―內(nèi)部體系評(píng)價(jià)。

    自我評(píng)定―對(duì)照模式進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。

二、管理體系的評(píng)價(jià)內(nèi)容

    1 質(zhì)量方面

     1）質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度。

     2）主要過(guò)程和關(guān)鍵活動(dòng)達(dá)到預(yù)期結(jié)果的情況。

     3）產(chǎn)品質(zhì)量符合要求的程度和穩(wěn)定性。

     4）顧客滿意程度。

     5）管理者和員工的質(zhì)量意識(shí)。

     6）質(zhì)量管理體系自我改善與持續(xù)改進(jìn)的機(jī)制是否建立和健全。

    2.環(huán)境方面

     l）環(huán)境因素識(shí)別是否充分，重要環(huán)境因素確定是否準(zhǔn)確。

     2）對(duì)重要的環(huán)境因素是否實(shí)施了有效控制．

     3）環(huán)境監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)、污染是否能堅(jiān)持并形成機(jī)制。

     4）員工提高環(huán)境意識(shí)的表現(xiàn)。

     5）遵守環(huán)保法律法規(guī)和程序的自覺性。

     6）“水、汽、聲、渣”污染的成效及達(dá)標(biāo)排放情況。

     7）降低能源資源消耗的管理方法和效果。

     8）改進(jìn)產(chǎn)品性能、減少有毒有害物質(zhì)排放和環(huán)境影響的成效。

     9）通過(guò)改造或更新設(shè)備，減少對(duì)環(huán)境不利影響的情況。

     10）廢棄物分類管理、減量化、無(wú)害化和再生利用的情況

     11）環(huán)境行為改善的表現(xiàn)，環(huán)境目標(biāo)指標(biāo)、管理方案的實(shí)現(xiàn)情況。

    3 職業(yè)方面

     l）組織的危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制的策劃是否到位。

     2）職業(yè)方針、目標(biāo)、管理方案的實(shí)現(xiàn)程度．

     3）運(yùn)行控制是否依據(jù)規(guī)定的程序和準(zhǔn)則進(jìn)行。

     4）員工的職業(yè)意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)的提高表現(xiàn)。

     5）事故、事件發(fā)生的頻率和糾正措施的有效性．

     6）對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)是否有應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)急響應(yīng)效果如何．

     7）績(jī)效的監(jiān)測(cè)和主要成果。
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